IPAS (Industry Professional Assessment System)是為了縮短學用落差，經濟部在105年啟動的推動計畫，建立產業人才能力鑑定機制(體系)，統籌推動專業人才能力鑑定，並推動企業優先面試/聘用獲證者。經濟部規劃6大專業領域、21項專業工程師的初、中、高級考試，今天進行相關成果介紹，教育部次長劉孟奇親自出席與會。
企業各界紛紛分享，iPas認證的人才能力辨識度相當高，有些公司對於取得證書的求職者，會以高於一般薪資水準的10%聘用；有些企業對於在職員工通過考試取得證書，也會頒發獎勵金、安排升遷與升等。
經濟部主任秘書陳怡鈴表示，經濟部105年啟動建立產業人才能力鑑定機制( IPAS)，邀集企業共同規劃專業技術與能力程度之檢定與測驗機制，並推動優先聘用獲證者，並感謝教育部的協助規劃，鼓勵我國在校學生及相關領域從業人員報考，有效引導學校或培訓機構規劃訓練課程，縮短學用落差。目前iPas能力鑑定迄今已累積14萬人次投入學習，為產業補充近2萬名專業人才，甚至有老闆親自來上課，也鼓勵員工來上課獲得證照，呼籲年輕人把握這個讓自己增值加薪的機會。
出席的教育部次長劉孟奇表示，在經濟部、教育部、勞動部的合作之下，教育部投資了2億3380萬元、建了34個考場，就是希望為技職教育減少學用落差而努力。